EFL – Process Manager

Miejsce pracy: Wrocław

Zadania i wyzwania na stanowisku:

analizujesz obszary biznesowe w Grupie EFL w celu identyfikacji, sposobu realizacji oraz optymalizacji procesów biznesowych,
analizujesz procesy biznesowe w kontekście identyfikacji potencjału do standaryzacji/usprawnień/automatyzacji,
definiujesz i dokumentujesz proces biznesowy,
modelujesz i tworzysz dokumentację procesową,
analizujesz dane procesowe, definiujesz punkty kontrolne w procesie,
rekomendujesz działania mające na celu poprawę wydajności procesów, identyfikujesz luki i wąskie gardła procesowe,
pracujesz w projektach z macierzową odpowiedzialnością za wykonanie zadań projektowych,
dzielisz się know-how w zespole projektowym i liniowym,
wspierasz właścicieli biznesowych w kontrolach procesów biznesowych,
współpracujesz z innymi jednostkami w Grupie w celu poprawnego realizowania procesów biznesowych.

posiadasz minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu zadań o charakterze procesowym w organizacji,
cechuje Cię wysoki poziom orientacji na rezultat i dobra organizacja pracy własnej,
znasz zagadnienia związane z produktami finansowymi i ubezpieczeniowymi; wskazana znajomość rynku OSD
masz sprawność w komunikowaniu się i umiejętność budowania relacji w codziennych kontaktach,
umiesz pracować równolegle z wieloma wątkami jednocześnie,
znasz język angielski w mowie i piśmie w stopniu bardzo dobrym,
znasz metodyki zarządzania procesowego.

zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w renomowanej firmie, istniejącej na rynku od ponad 34 lat,
możliwość wymiany doświadczeń w ramach międzynarodowej Grupy Crédit Agricole, której jesteśmy częścią,
wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy za Twoje wyniki w pracy oraz organizacji,
możesz pracować hybrydowo – zarówno zdalnie jak i w nowoczesnym biurze (wymagana obecność w biurze minimum 8 dni w miesiącu),
szkolenia i programy rozwojowe, aby Twoja kariera zawodowa szła na przód,
zadbamy o Twój dobrostan – możesz brać udział w programie well-beingowym Be_well_at_EFL,
możliwość angażowania się społecznie – możesz korzystać z 5 pełnopłatnych dni i przeznaczyć je na działania społeczne, a także brać udział w naszych akcjach CSR-owych,
czeka na Ciebie platforma rozwoju osobistego, a w sytuacjach kryzysowych możesz liczyć na wsparcie psychologa,
pracę w miejscu, w którym możesz być sobą bez względu na wiek, płeć, stopień sprawności czy jakąkolwiek inną cechę!

Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o przesłanie CV za pomocą aplikacji on-line.
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty