EFL – Asset Communication Specialist (zastępstwo)

Miejsce pracy: Wrocław

Grupa EFL otrzymała tytuł Great Place to Work! Jest to najbardziej rozpoznawalne wyróżnienie dla „pracodawcy z wyboru”. Certyfikacja jest oparta w całości na głosach naszych pracowników, którzy licznie wyrazili opinie na temat swoich doświadczeń w miejscu pracy.

Zadania i wyzwania na stanowisku:

odpowiadasz za wsparcie assetowe czyli wspierasz marketingowo obszar odpowiedzialny za rynek pojazdów lekkich (osobowych i dostawczych),
organizujesz i realizujesz działania/akcje marketingowe z wykorzystaniem różnorodnych kanałów komunikacji (online i offline) zarówno na poziomie ogólnopolskim jak i lokalnym,
koordynujesz oraz organizujesz targi i eventy branżowe,
pozyskujesz wiedzę dostępną na rynku (np. wyniki badań,) analizujesz rynek i konkurencję,
współpracujesz z dostawcami oraz Partnerami wewnątrz organizacji, w tym z siecią sprzedaży.

Nasze oczekiwania:

masz minimum 2 lata doświadczenia w obszarze marketingu,
posiadasz doświadczenie w prowadzeniu różnorodnych projektów związanych akcjami marketingowymi,
masz dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne i analityczne,
jesteś osobą skutecznie budującą relacje,
szybko się uczysz i nie boisz się wyzwań – również tych technologicznych,
znasz język angielski na poziomie umożliwiającym komunikację.

Mile widziane:

znajomość rynku usług finansowych,
doświadczenie w marketingu branży automotive,
certyfikaty potwierdzające umiejętności w obszarze digital (DIMAQ, itp.).

To możemy zaoferować:

zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas zastępstwa w renomowanej firmie, istniejącej na rynku od ponad 33 lat,
możliwość wymiany doświadczeń w ramach międzynarodowej Grupy Crédit Agricole, której jesteśmy częścią,
wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy za Twoje wyniki w pracy oraz organizacji,
szkolenia i programy rozwojowe, aby Twoja kariera zawodowa szła na przód,
zadbamy o Twój dobrostan – możesz brać udział w programie well-beingowym Be_well_at_EFL,
możliwość angażowania się społecznie – możesz korzystać z 5 pełnopłatnych dni i przeznaczyć je na działania społeczne, a także brać udział w naszych akcjach CSR-owych,
czeka na Ciebie platforma rozwoju osobistego, a w sytuacjach kryzysowych możesz liczyć na wsparcie psychologa,
pracę w miejscu, w którym możesz być sobą bez względu na wiek, płeć, stopień sprawności czy jakąkolwiek inną cechę,
oraz niezapomniane imprezy integracyjne!