EFL – Ekspert/ka ds. Polityki Wynagrodzeń i Analiz

Miejsce pracy: Wrocław

Zadania i wyzwania na stanowisku:
  • wsparcie strategicznych decyzji poprzez zapewnienie informacji zarządczej/analiz HR cyklicznie i na żądanie, monitorowanie kluczowych wskaźników HR, rekomendowanie niezbędnych działań z nich wynikających
  • aktywny udział w pracach nad systemami motywacyjnymi i prowizyjnymi
  • tworzenie budżetu wynagrodzeń i HR, kontrola jego realizacji i rekomendowanie działań w sytuacjach, które tego wymagają
  • zapewnienie aktualnych danych benchmarkingowych, umożliwiających podejmowanie decyzji zarządczej
  • koordynacja procesu przyznawania premii i prowizji
Od kandydatów oczekujemy:
  • wykształcenia wyższego o profilu ekonomicznym/statystycznym
  • minimum dwuletniego doświadczenia na analogicznym stanowisku bądź w controllingu na stanowisku związanym z zarządzaniem budżetem
  • znajomości zasad tworzenia, kontrolowania budżetów
  • biegłej znajomości pakietu MS Office (Excel)
  • znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • umiejętności analitycznego myślenia oraz pracy pod presją czasu, a także współpracy i skutecznej komunikacji z klientami wewnętrznymi
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie na rynku na podstawie umowy o pracę
  • wsparcie szkoleniowe w rozwoju kompetencji
  • przyjazną atmosferę pracy
  • opiekę medyczną, pakiet sportowo – rekreacyjny

Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o przesłanie CV za pomocą aplikacji on-line.
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty

Złóż aplikację online
Znajdz nas na:
GoldenLine
linkedIn
Pracuj.pl
Skontaktuj się z nami:
Zadzwoń
801 404 444

Infolinia czynna od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00-17:00

Napisz

Masz pytania?

Otwórz chat

Szukasz konkretnego produktu

Zapytaj o ofertę
Znajdz oddział
Jesteś już naszym klientem?

Skorzystaj z

Portal klientaEFL

lub przejdź do sekcji

Obsługa Klienta
X