Jak do nas dołączyć

Jeśli jesteś aktywny, zawsze fair, gotowy do współpracy,
uważasz, że warto podważać status quo i brać odpowiedzialność za swoje działania, szybko reagujesz na zmiany w otoczeniu...

APLIKUJ i ROZWIJAJ z nami swoją karierę zawodową!

Proces rekrutacji

  1. Znajdź interesujące Cię ogłoszenie o pracę i wyślij CV

  2. Zaprosimy Cię na spotkanie

  3. Po pomyślnym przejściu procesu rekrutacji, powitamy Cię w gronie EFL-owiczów

Praktyczne porady

Pamiętaj, że CV i list motywacyjny to Twoja wizytówka i od niej zależy czy do Ciebie zadzwonimy.
Przed wysłaniem aplikacji, zapoznaj się z kilkoma wskazówkami:

Cirriculum Vitae

Cirriculum Vitae

  • Sprawdź czy Twoje CV zawiera najważniejsze informacje, tj. doświadczenie zawodowe, wykształcenie, odbyte szkolenia oraz zdobyte umiejętności
  • Określ poprawnie swoje umiejętności uwzględniając znajomość języków obcych. Podczas spotkania będziemy je weryfikować
  • Nie zapomnij o umieszczeniu klauzuli dotyczacej ochrony danych osobowych – bez niej nie możemy się z Tobą skontaktować
  • Pamiętaj o zamieszczeniu poprawnego numeru telefonu! To przyspieszy kontakt z Tobą
List motywacyjny

List motywacyjny

  • Sprawdź czy wpisałeś/-aś nazwę stanowiska, na które aplikujesz oraz nazwę naszej firmy
  • List motywacyjny powinien zawierać wstęp, rozwinięcie i zakończenie
  • Przygotuj go pod kątem firmy i stanowiska, na które aplikujesz. Nie kopiuj gotowych wzorów!
  • Pamiętaj, że list motywacyjny to dokument formalny, dlatego powinien być przygotowany starannie i napisany poprawną polszczyzną
Rozmowa kwalifikacyjna

Rozmowa kwalifikacyjna

  • Przyjdź na umówione spotkanie wcześniej, aby być pewnym, że się nie spóźnisz!
  • Przed spotkaniem zapoznaj się z naszą firmą oraz ze stanowiskiem, na które aplikujesz
  • Przygotuj sobie listę pytań, które chciałbyś/-abyś nam zadać
  • Bądź sobą – pamiętaj, że kłamstwo ma krótkie nogi
Section thumbnail

Oferta miesiąca

Dyrektor Oddziału Kalisz

Kalisz, wielkopolskie

Sprawdź

Oferta miesiąca

Dyrektor Oddziału Kalisz

Kalisz, wielkopolskie

Do zadań Dyrektora Oddziału należy:
  • współtworzenie, uczestniczenie i nadzorowanie realizacji strategii sprzedaży,
  • przekładanie planów strategicznych na operacyjne dla podległego Oddziału,
  • administrowanie procesem sprzedaży, w szczególności: rozpatrywanie odstępstw od procedury, weryfikacja transakcji o podwyższonym ryzyku, rozpatrywanie wniosków dotyczących odwołań od decyzji, akceptacja ofert przy niskich cenach, udział w Komitetach Kredytowych,
  • budowanie silnej pozycji rynkowej EFL na lokalnym rynku finansowym ,
  • nawiązywanie/utrzymywanie relacji z potencjalnymi/kluczowymi klientami w celu intensyfikacji współpracy,
  • zarządzanie zespołem handlowym, w tym udzielanie merytorycznego wsparcia podległym pracownikom w realizacji powierzonych zadań, motywowanie i rozwój podległego zespołu,
  • planowanie i kontrola budżetu operacyjnego podległej jednostki.
Od kandydata oczekujemy:
  • doświadczenia w zakresie sprzedaży produktów finansowych (leasing/kredyt), prowadzenia negocjacji oraz budowania partnerskich relacji z klientami biznesowymi i dostawcami dóbr inwestycyjnych
  • znajomości lokalnego rynku  dostawców maszyn, urządzeń, samochodów ciężarowych, dostawczych i osobowych,
  • wykształcenia wyższego (preferowane: prawo, ekonomia, zarządzanie),
  • wiedzy z zakresu finansów i analizy finansowej,
  • umiejętności analitycznego myślenia,
  • umiejętności podejmowania decyzji,
  • dynamiki działania i orientacji na cel,
  • wysokiej orientacji na klienta,
  • prawa jazdy kat. B.
  • znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie na rynku na podstawie umowy o pracę,
  • narzędzia do realizowania celów sprzedażowych: samochód, laptop, telefon komórkowy,
  • kompleksowy system szkoleń produktowych i sprzedażowych,
  • wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy uzależniony od osiąganych wyników,
  • przejrzystą ścieżkę rozwoju,
  • pakiet sportowo – rekreacyjny, opiekę medyczną.

 

 

Złóż aplikację online

Studenci i absolwenci

Program staży i praktyk

Program staży i praktyk w Grupie EFL umożliwia zdobycie doświadczenia zawodowego. Opiekunowie z Grupy EFL oceniają kompetencje i zaangażowanie stażystów i praktykantów, którym (w przypadku wakatu w danym zespole) mogą zaproponować umowę na etat. W procesie rekrutacji zwracamy uwagę również na to, czy podzielasz naszą wizję i wartości.

Jesteś dla nas idealnym kandydatem, jeśli:

  • rozumiesz potrzeby partnera wewnętrznego i zewnętrznego
  • przyjmujesz odpowiedzialność za swoje działania
  • chcesz się nieustannie rozwijać i zdobywać nową wiedzę
  • lubisz podejmować nowe wyzwania
  • umiesz współpracować oraz chętnie dzielisz się wiedzą i doświadczeniem
  • jesteś ambitny i stawiasz sobie wysoko poprzeczkę.

Studenci o nas

Damian Gieracki
Damian Gieracki

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Zdecydowałem się na rozpoczęcie praktyk w Europejskim Funduszu Leasingowym, by zdobyć doświadczenie i zderzyć wyobrażenie o korporacji z rzeczywistością. Byłem zaskoczony! Wielu znajomych odbywających staże bądź pracujących już w różnych korporacjach, opowiadali mi przeróżne historie na temat życia korporacyjnego. EFL pokazał jednak, że potężna firma jaką jest, może dalej tworzyć fantastyczną i rodzinną atmosferę! Zaangażowanie, profesjonalizm i nastawienie na…

Zdecydowałem się na rozpoczęcie praktyk w Europejskim Funduszu Leasingowym, by zdobyć doświadczenie i zderzyć wyobrażenie o korporacji z rzeczywistością. Byłem zaskoczony! Wielu znajomych odbywających staże bądź pracujących już w różnych korporacjach, opowiadali mi przeróżne historie na temat życia korporacyjnego. EFL pokazał jednak, że potężna firma jaką jest, może dalej tworzyć fantastyczną i rodzinną atmosferę! Zaangażowanie, profesjonalizm i nastawienie na osiąganie celów to chyba trzy słowa, które najlepiej obrazują pracę wykonywaną przez każdego w firmie. Zderzenie wiedzy merytorycznej zdobytej na uczelni wyższej z tą realnie występującą w firmie jest często rzeczą niełatwą, jednak wsparcie przełożonych szybko pozwoliło mi na rozwiązanie tego problemu. Gorąco polecam EFL, jak i całą Grupę CA!
Czytaj więcej
Daria Rajnert
Daria Rajnert

Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk we Wrocławiu

Duża międzynarodowa firma to wymarzone miejsce pracy dla chyba każdego studenta. Moja szansa jaką było odbycie praktyk w tym właśnie miejscu była poniekąd spełnieniem moich marzeń. Myślę, że spełniłam się w 100%. Przyjazna atmosfera panująca nie tylko w dziale HR ale również pozostałych departamentach sprawiła, że do trudnych zadań podchodziłam z uśmiechem na twarzy. Praktyki odbyte w EFL były…

Duża międzynarodowa firma to wymarzone miejsce pracy dla chyba każdego studenta. Moja szansa jaką było odbycie praktyk w tym właśnie miejscu była poniekąd spełnieniem moich marzeń. Myślę, że spełniłam się w 100%. Przyjazna atmosfera panująca nie tylko w dziale HR ale również pozostałych departamentach sprawiła, że do trudnych zadań podchodziłam z uśmiechem na twarzy. Praktyki odbyte w EFL były dla mnie świetnym sprawdzianem wiedzy oraz przygotowaniem do pracy. Opiekun moich praktyk był dla mnie mentorem, który pokazywał i uświadamiał mi wiele ważnych rzeczy, które pozostaną w mojej pamięci i przydadzą się w przyszłej karierze.
Jako przyszły Pracownik, życzę sobie tak życzliwych i kompetentnych współpracowników jakich spotkałam właśnie TU.
Czytaj więcej
Joanna Kuprowska
Joanna Kuprowska

Departament Zarządzania i Polityki Ryzyka

Tegoroczne wakacje postanowiłam przeznaczyć na realizację praktyk, dlatego równie mocno zależało mi na zdobyciu praktycznej wiedzy i satysfakcjonującego wpisu w CV, jak i na miłej, przyjaznej atmosferze, dzięki której praca w wakacje byłaby przyjemnością, a nie obowiązkiem. Obie te rzeczy znalazłam w EFL.

Po zapoznaniu się z ogólnym charakterem działania departamentu zostałam przydzielona do rzeczywistych zadań oraz…

Tegoroczne wakacje postanowiłam przeznaczyć na realizację praktyk, dlatego równie mocno zależało mi na zdobyciu praktycznej wiedzy i satysfakcjonującego wpisu w CV, jak i na miłej, przyjaznej atmosferze, dzięki której praca w wakacje byłaby przyjemnością, a nie obowiązkiem. Obie te rzeczy znalazłam w EFL.

Po zapoznaniu się z ogólnym charakterem działania departamentu zostałam przydzielona do rzeczywistych zadań oraz zaangażowana w zadania aktualnie realizowane przez moją opiekunkę. Pomimo tego, że byłam "tylko" praktykantką, czułam się członkiem zespołu, na wsparcie którego zawsze mogłam liczyć. Dzięki EFL zrozumiałam, że praca w korporacji nie musi oznaczać przesadnie wyprasowanych koszul, napiętej atmosfery i nieustannego wyścigu szczurów. Praktyka ta pozwoliła mi poznać zupełnie inny obraz "korpo swiata". Po trzech miesiącach, które tu spędziłam, dostałam propozycję stałej współpracy i szczerze mówiąc, nie mogłam wymarzyć sobie lepszego podsumowania mojej przygody z EFL.

Jeśli tylko masz ambicje, nie boisz się wyzwań, a przy tym lubisz integrować się po pracy, polecam EFL.
Czytaj więcej